Протоколы / Отчеты

17.09.2018г.

Состоит на учете 55 членов профсоюза.

Присутствовало на собрании – 39 чел.

Председатель ППО – Техова Н.А.

Секретарь – Стамбулова З.Р.


Повестка дня:

О готовности групповых и административных помещений детского сада, соблюдение условий и охраны труда к началу учебного года.

Чисто не там где убирают, а там, где не сорят. Апрель традиционно считается месяцем субботников. Вот и мы решили посвятить 21 апреля уборки территории детского сада, а так же прилегающей к ней территории. В субботнике приняли участие все сотрудники ДОУ. Вооружившись граблям, лопатами и метлами мы вышли на генеральную уборку. И работа «закипела». Были очищены газоны, убран сухостой, подметены и помыты групповые беседки. Приведены в порядок клумбы. Побелены все деревья и бордюры. Красиво разрисовали крыши песочниц, так же поменяли песок в песочницах. С погодой нам повезло, светило солнце и мы отлично поработали. Субботник завершен. Все остались довольны проделанной работой. Приятно видеть результат своего труда. Чисто ухоженная территория радует глаз всех окружающих.

От 28.03.2018г.

Состоит на учете 60 человек.

Присутствуют на собрании 40 человек.

Председатель заведующая Камилова Ш.Д.

Секретарь – Стамбулова З.Р.

Слушали зам.зав мо ВМР – Гаматаеву С.И.

- Мы собрались в связи с трагическим событием 25 марта. Этот день запомнится нам на всю жизнь. Конечно горе великое, словами не высказать. В результате сильного пожара погибло много детей. Даже больше, чем взрослых. Мы выражаем свое соболезнование родным и близким. Мы все несем огромную ответственность за наших детей в детском саду. Все знают, где находятся кнопки пожарной безопасности, огнетушители. Постоянно проверяйте все двери. Чтобы рядом всегда находились ключи. Все выходы были чистыми, не заваленными. Будьте бдительны со своими детьми. Проверяйте электроприборы, окна.

15.01.2018г.

Профсоюзная организация сегодня - это единственная организация, которая защищает трудовые права работников, добивается выполнения социальных гарантий, улучшает микроклимат в коллективе.

I. Мероприятия по защите социально-экономических интересов и прав работников

Основным инструментом социального партнерства между работодателем и Профсоюзной организацией является Коллективный договор, который регулирует вопросы условий труда, организации отдыха, предоставления льгот и гарантий работникам . Договор позволяет расширить рамки действующего трудового законодательства, обеспечить дополнительное финансирование мероприятий по охране труда, улучшить условия труда и быта работников.

Яндекс.Метрика